Дэниел Пинк

Драйв: Что на самом деле нас мотивирует

0 out of 5
(0)
твердый переплет
272 стр.
Многие руководители уверены, что лучший способ мотивировать сотрудника к высоким результатам - это денежное вознаграждение, бонусы за результат или иные "пряники". В конце концов, люди ведь работают ради денег, да и практика "сделай А и я дам тебе Б" стала чуть ли не классикой менеджмента. Оказывается, не все так просто....
Доступно:

Товар недоступен для заказа

14,31  Подробнее
Выберите валюту